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Inserito da: prof Basile, 27 Gennaio 2012, 21:35
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Categoria: SOSTEGNO
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Ciao, mi chiamo Alberta. Ho lavorato su un caso simile al tuo.
Il materiale: IL DISTURBO OPPOSITIVO PROVOCATORIO (vedi allegato) mi è stato molto utile per inquadrare la situazione a livello teorico. A livello pratico ... disturbo oppositivo provocatorio: AIUTO
Inserito da: prof Basile, 27 Gennaio 2012, 21:35
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Categoria: SOSTEGNO
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Ciao, mi chiamo Alberta. Ho lavorato su un caso simile al tuo. Il materiale: IL DISTURBO OPPOSITIVO PROVOCATORIO (vedi allegato) mi è stato molto utile per inquadrare la situazione a livello teorico. A livello pratico è stato funzionale quanto segue: l'orario ridotto (perchè, per me, è di fatto molto difficile per i ragazzini come il tuo gestire il continuo confronto con i pari, quando è proprio questo il motivo per cui spesso a scuola si scatenano le crisi di rabbia); una grande collaborazione con i colleghi per identificare strategie di intervento comuni al fine di garantire la "coerenza" educativa, fondamentale nella gestione di questi casi; la presenza di un educatore sia a casa che a scuola; un buon supporto medico (perchè hanno ovviamente bisogno di psicoterapia). Per quanto riguarda l'attività didattica per il mio caso ha avuto un'importanza notevole l'organizzazione di attività di gruppo, con il metodo di lavoro "cooperativo". Queste attività rendono meno evidenti le difficoltà individuali ed aiutano ad apprendere le "abilità sociali" la cui carenza rende difficile la relazione con i pari, per cui il loro modo di proporsi agli altri è quello che identificano come più facile: disturbare e opporsi. Un'altra cosa che era servita, anche se sembra banale, è stata la costruzione di un pungibal, con una faccia che rappresentasse tutte le paure ed i motivi di rabbia, verso il quale poter indirizzare in modo "lecito" la rabbia. Valida anche l'organizzazione di momenti di gioco a scuola, sempre in piccolo gruppo, per permettere di creare-approfondire il legame con compagni. In questo senso, col mio caso, è stata efficace anche la collaborazione di alcune famiglie dei compagni di scuola, che organizzavano pomeriggi a casa loro o all'oratorio. Lo scopo di tutto quanto sopra è rendere evidente che è molto più vantaggioso e gratificante avere amici e trovare soddisfazione nelle ore di permanenza a scuola piuttosto che il contrario. Spero di esserti stata utile. Ciao.
Inserito da: prof Basile, 06 Dicembre 2011, 18:26
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Categoria: MATERIALI DIDATTICI INFORMATICI
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FILEminimizer Pictures Precedentemente distribuito a titolo oneroso (l'acquisto di una licenza d'uso costava circa 25 Euro), FILEminimizer Pictures è divenuto, di recente, un prodotto freeware. FILEminimizer Picture offre un'interfaccia interamente tradotta in italiano.Nella finestra ... FILEminimizer Pictures free per ottimizzare le immagini per il web
Inserito da: prof Basile, 06 Dicembre 2011, 18:26
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Categoria: MATERIALI DIDATTICI INFORMATICI
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FILEminimizer Pictures Precedentemente distribuito a titolo oneroso (l'acquisto di una licenza d'uso costava circa 25 Euro), FILEminimizer Pictures è divenuto, di recente, un prodotto freeware. FILEminimizer Picture offre un'interfaccia interamente tradotta in italiano.Nella finestra principale, il programma non propone le due versioni dello stesso file (l'originaria da un lato e l'ottimizzata dall'altro) ma offre semplicemente due riquadri: in quello superiore (File da ottimizzare) è possibile specificare le immagini che devono essere compresse mentre in quello inferiore (File ottimizzati) vengono indicati i nomi dei file che saranno attribuiti ai file usciti dal processo di ottimizzazione.Per impostazione predefinita, il software inserisce il suffisso (FILEminimizer) nei nomi delle versioni modificate di ciascuna immagine. In questo modo sarà semplice individuare, a colpo d'occhio, le versioni ottimizzate delle foto e riconoscere, viceversa, i file originali. La "tag" utilizzata da FILEminimizer è comunque liberamente personalizzabile cliccando sul pulsante Impostazioni della barra degli strumenti quindi facendo riferimento alla scheda omonima ed alla casella Aggiungi questa estensione al nome del file. ![]() Cliccando sul pulsante Ottimizza file, nella finestra principale, il programma procederà all'effettuazione di un'ottimizzazione automatica che comprende anche l'eventuale ridimensionamento in pixel dell'immagine. Se non si desidera che le immagini vengano modificate in termini di dimensioni, è necessario accedere alle impostazioni, alla scheda Impostazioni immagini quindi disattivare la casella Permettere il ridimensionamento delle immagini. ![]() Per la definizione dei livelli di compressione da impiegare, FILEminimizer sfrutta tre profili preimpostati: Compressione per web/email, Compressione standard e Compressione per stampa. Il primo prevede la compressione più spinta puntando meno sulla qualità dell'immagine; il secondo è solitamente un buon compromesso; il terzo privilegia la qualità rispetto alla riduzione delle dimensioni del file. fonte: http:www.ilsoftware.it
Inserito da: prof Basile, 05 Dicembre 2011, 08:22
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Categoria: NEWS, DOMANDE, PROPOSTE, RIFLESSIONI...
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Cobas - Importante sentenze contro l'autoritarismo dei presidi I Cobas della scuola hanno ottenuto un importante riconoscimento del diritto dei lavoratori ai permessi per motivi personali con la sentenza 299/11 del 10.05.11 del Tribunale di ... I permessi personali sono un diritto
Inserito da: prof Basile, 05 Dicembre 2011, 08:22
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Categoria: NEWS, DOMANDE, PROPOSTE, RIFLESSIONI...
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Cobas - Importante sentenze contro l'autoritarismo dei presidi I Cobas della scuola hanno ottenuto un importante riconoscimento del diritto dei lavoratori ai permessi per motivi personali con la sentenza 299/11 del 10.05.11 del Tribunale di Terni che ha condannato il MIUR ed il dirigente scolastico pro tempore,G.M. dell'IIS Casagrande di Terni, al pagamento delle spese e ha dichiarato illegittimo l'atto con cui non aveva riconosciuto i motivi personali ad un docente che si era recato a Torino alla manifestazione sindacale per l'eccidio della Thyssenkrupp. La sentenza riconosce la legittimità delle motivazioni personali per partecipare ad iniziative sindacali, culturali e per attività di assistenza, affermando che: "Il riferimento ai motivi personali è di tale ampiezza da indurre a ritenere giustificata la richiesta di permesso ogniqualvolta la richiesta sia finalizzata a perseguire interessi meritevoli di tutela secondo l'ordinamento giuridico. E poichè è pacifico che nel caso in questione la giornata di permesso è stata usata dal **** per partecipare a Torino ad una manifestazione sindacale organizzata per commemorare un grave evento luttuoso avvenuto un anno prima in uno stabilimento industriale della città, non c'è dubbio che l'istanza sia stata finalizzata a perseguire interessi meritevoli di tutela secondo l'ordinamento giuridico, interessi di rango addirittura costituzionale, atteso che la libertà di riunione è espressamente tutelata dall'art. 17 della Costituzione.."; "..l' istituto del permesso per motivi personali può essere utilizzato in qualsiasi caso in cui il dipendente non possa usufruire di permessi ad altro titolo, purché l' interesse perseguito sia meritevole di tutela secondo ordinamento giuridico. Ad esempio il dipendente che intenda partecipare al funerale di un congiunto e non abbia diritto ad usufruire di un giorno di permesso per lutto ai sensi dell'art. 15 I CO del CCNL per difetto del vincolo di parentela con il deceduto a tal fine richiesto dalla norma, ben potrà chiedere di usufruire di 1 giorno di permesso per motivi personali ed altrettanto potrà fare il dipendente che intenda partecipare ad un convegno e non abbia titolo per usufruire di 1 giorno di permesso per motivi di studio, essendo tale permessi previsti unicamente per partecipare a concorsi o esami...". Il diritto ai permessi per motivi personali dei docenti e degli ATA è spesso limitato dalla boria dei dirigenti che cercano di imporre sostituzioni gratuite da parte dei colleghi. Ricordiamo che i permessi per motivi personali (ed anche le ferie) sono regolati dall'art. 15 comma 2 del CCNL "il dipendente, inoltre, ha diritto, a domanda, nell'anno scolastico, a tre giorni di permesso retribuito per motivi personali o familiari documentati anche mediante autocertificazione. Per gli stessi motivi e con le stesse modalità, sono fruiti i sei giorni di ferie durante i periodi di attività didattica di cui all'art. 13 comma 9, prescindendo dalle condizioni previste in tale norma".
Inserito da: prof Basile, 20 Novembre 2011, 13:22
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Categoria: SOSTEGNO
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APPUNTI CORSO DI AGGIORNAMENTO SULLE DISABILITA’ VISIVE “L’Alunno disabile visivo” il processo di conoscenza. 18 Novembre 2011 18/19/Novembre 2011 U.I.C.I. Siracusa relatore Prof. Salmeri Stefano Spesso i genitori dei figli disabili visivi diventano ausiliari dei propri figli ... Corso di formazione per docenti di sostegno e curriculari
Inserito da: prof Basile, 20 Novembre 2011, 13:22
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Categoria: SOSTEGNO
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APPUNTI CORSO DI AGGIORNAMENTO SULLE DISABILITA’ VISIVE “L’Alunno disabile visivo” il processo di conoscenza. 18 Novembre 2011 18/19/Novembre 2011 U.I.C.I. Siracusa relatore Prof. Salmeri Stefano Spesso i genitori dei figli disabili visivi diventano ausiliari dei propri figli limitando la loro autonomia. Il disabile visivo vive una quotidianità dettata da altri. Noi riceviamo tre tipi di educazione:
Il non vedente per apprendere deve attuare dei processi compensativi; egli non può apprendere certo per imitazione. E’ basilare educare il bambino e non la sua disabilità. Bisogni dell’alunno non vedente a scuola: (scarica l'allegato per leggere e stampare tutti gli appunti) Si ringrazia il prof S. Martogli per gli Appunti del corso
Inserito da: prof Basile, 31 Ottobre 2011, 16:42
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Categoria: [Siti Scolastici]
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4° Istituto Scolastico Comprensivo "S. Quasimodo" - Floridia Viale Vittorio Veneto 92 96014 Floridia (SR) Tel. 0931.941385 - Fax 0931.940906 - cell. scuola 334 6484419 E-mail: sric824002@istruzione.it - E-mail certificata: sric824002@pec.istruzione.it C.F. 80002230896 ... I.C. "Quasimodo" Floridia
Inserito da: prof Basile, 31 Ottobre 2011, 16:42
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Categoria: [Siti Scolastici]
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4° Istituto Scolastico Comprensivo "S. Quasimodo" - Floridia Viale Vittorio Veneto 92 96014 Floridia (SR) Tel. 0931.941385 - Fax 0931.940906 - cell. scuola 334 6484419 E-mail: sric824002@istruzione.it - E-mail certificata: sric824002@pec.istruzione.it C.F. 80002230896 - Cod. Mecc. sric824002 - Distretto scolastico n. 59 Visita il sito web: www.icquasimodofloridia.it |
Inserito da: prof Basile, 23 Dicembre 2011, 14:15
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Categoria: SVILUPPO "REGISTRO DI SOSTEGNO"
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Ricreata scheda di "Valutazioni sistematiche" per scuola primaria e secondaria per il primo e secondo trimestre/quadrimestre e finale. Quella attuale contenuta nella versione 3.0 del Registro cominciava a starmi stretta in quanto non riuscivo a ... Rimodulata scheda "Valutazioni sistematiche" per scuola primaria e secondaria
Inserito da: prof Basile, 23 Dicembre 2011, 14:15
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Categoria: SVILUPPO "REGISTRO DI SOSTEGNO"
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Ricreata scheda di "Valutazioni sistematiche" per scuola primaria e secondaria per il primo e secondo trimestre/quadrimestre e finale. Quella attuale contenuta nella versione 3.0 del Registro cominciava a starmi stretta in quanto non riuscivo a organizzare bene i voti delle verifiche scritte, orali e pratiche per tutte le discipline e per questo ho provato a rifare la stessa scheda con opportune modiche che è possibile trovare in allegato. Chiedo il parere di tutti i colleghi di sostegno e curriculari, che usano già il registro o che hanno intenzione di farlo, riguardo la scheda in oggetto per la prossima uscita.
Inserito da: prof Basile, 05 Dicembre 2011, 08:23
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Categoria: RIFORME
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Il programma di Profumo: no riforme, sì cambiamenti red - Numerosi i temi affrontati dal ministro Profumo al X Congresso Nazionale dell'ANP dal titolo: "A scuola di responsabilità". Niente riforme, ma rilancio e promozione del ... Il programma di Profumo: no riforme, sì cambiamenti
Inserito da: prof Basile, 05 Dicembre 2011, 08:23
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Categoria: RIFORME
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Il programma di Profumo: no riforme, sì cambiamenti red - Numerosi i temi affrontati dal ministro Profumo al X Congresso Nazionale dell'ANP dal titolo: "A scuola di responsabilità". Niente riforme, ma rilancio e promozione del sistema dell’istruzione e della ricerca. Gli argomenti affrontati: didattica, valutazione degli esiti dell'attività scolastica, compiti del MIUR, Governance, Tempi e modalità di finanziamento delle scuole, reclutamento, concorso dirigenti tecnici, concorso dirigenti scolastici. Didattica - Progetti educativi più personalizzati alle esigenze dei nostri studenti, tenendo conto che i mezzi di comunicazione e interazione dei ragazzi sono in continuo mutamento. Valutazione degli esiti dell’attività scolastica -Pratiche di autovalutazione a cui se ne affianchino altre di valutazione, con piena attuazione dell'autonomia scolastica. Compiti del MIUR - Attivare processi di verifica dei livelli di apprendimento, formazione degli insegnanti, sviluppo delle professionalità dei docenti e riconoscimento pieno della dirigenza. Governance - Sarà opportuno pensare a una governance che non identifichi come unici soggetti i dirigenti scolastici e il collegio dei docenti, ma che consenta di individuare e promuovere altre articolazioni dell’organizzazione del lavoro. Tempi e modalità di finanziamento delle scuole - Assicurare sin dall’inizio dell’anno risorse certe, tendenzialmente senza vincoli di destinazione, con cui consentire alle scuole di realizzare appieno l’offerta formativa. Reclutamento - Procedure snelle, trasparenti e definite, per permettere una immissione periodica certa, e dare opportunità concrete ai docenti che escono dai nuovi percorsi di formazione universitaria, senza creare nuovo precariato. Concorso Dirigenti Tecnici - Chiudere in tempi certi e stretti i concorsi per dirigenti tecnici, che si trascinano ormai da anni. Concorso per Dirigenti scolastici - Coprire in tempi rapidi le oltre 2000 sedi già vacanti.
Inserito da: prof Basile, 30 Novembre 2011, 12:39
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Categoria: NEWS, DOMANDE, PROPOSTE, RIFLESSIONI...
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Purtroppo le casse delle scuole sono dapertutto vuote. E' difficile reperire denaro per cose urgenti e importanti e spesso diventa più facile per cose meno importanti e superflue.
Io ti consiglio di rivolgerti presso ... richiesta sussidi
Inserito da: prof Basile, 30 Novembre 2011, 12:39
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Categoria: NEWS, DOMANDE, PROPOSTE, RIFLESSIONI...
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Purtroppo le casse delle scuole sono dapertutto vuote. E' difficile reperire denaro per cose urgenti e importanti e spesso diventa più facile per cose meno importanti e superflue. Io ti consiglio di rivolgerti presso un CTRH se esite per il distretto di appartenenza o all'unione italiani ciechi della tua provincia che, se in possesso, la dovrebbero dare in comadato alla scuola oppure rivolgersi all'ASL di competenza. Intanto la dattilobraille che si è rotta, la scuola potrà sempre mandarla ad aggiustare, se non ricordo male, a Brescia (Per le riparazioni/manutenzioni la scuola, in genere, ha sempre un capitolo aperto).
Inserito da: prof Basile, 04 Novembre 2011, 20:29
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Categoria: ANNUNCI MATERIALE IN DOWNLOAD
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Richiesta partecipazione corsi di formazione modulo di richiesta di permesso retribuito per la partecipazione a corsi di formazione, aggiornamento e simili scaricabile dall'Area download nella sez. [Download] Richiesta partecipazione corsi di formazione
Inserito da: prof Basile, 04 Novembre 2011, 20:29
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Categoria: ANNUNCI MATERIALE IN DOWNLOAD
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Richiesta partecipazione corsi di formazione modulo di richiesta di permesso retribuito per la partecipazione a corsi di formazione, aggiornamento e simili scaricabile dall'Area download nella sez."MODULISTICA PER INSEGNANTI E ATA"
Inserito da: elisabetta casaroli, 22 Ottobre 2011, 16:57
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Gent. prof. Basile,
sono contenta che trovi buona l'idea, ne riparleremo allora e grazie per avermi inserito nel gruppo di lavoro, sarà sempre un piacere cofrontarmi con lei e il gruppo! Scarico ora la nuova ... modifiche registro per scuole superiori
Inserito da: elisabetta casaroli, 22 Ottobre 2011, 16:57
Risposte: 8
Categoria: SVILUPPO "REGISTRO DI SOSTEGNO"
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Gent. prof. Basile, sono contenta che trovi buona l'idea, ne riparleremo allora e grazie per avermi inserito nel gruppo di lavoro, sarà sempre un piacere cofrontarmi con lei e il gruppo! Scarico ora la nuova versione, buon riposo e grazie! Elisabetta
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